LGPD

Política de privacidade

Como a Mindlink RH trata os dados pessoais de quem visita este site e de quem contrata o Método RADAR, conforme a Lei Geral de Proteção de Dados (Lei 13.709/2018).

Quem é a controladora

A controladora dos seus dados é a Mindlink RH, CNPJ 62.217.727/0001-82. A Mindlink RH, fundada por Caroline Almeida (Carol Almeida), decide para que e como os dados são usados.

O site e as automações do Método RADAR são mantidos por um profissional contratado pela Mindlink RH, o operador técnico, que trata os dados só para esse fim.

Dados que coletamos

  • Origem da visita. Os parâmetros de campanha do link que trouxe você (utm_source, utm_medium e semelhantes) ficam na sessão do seu navegador e seguem para o checkout, para sabermos de onde a venda veio. Eles somem quando você fecha a aba.
  • Cookies de marketing. Só com o seu aceite, o Pixel da Meta e o Google Analytics registram as páginas que você vê e o clique no botão de compra, por meio de identificadores de cookie e dados do dispositivo. Esses dados ficam com a Meta e com o Google. A sua escolha sobre cookies fica guardada no navegador por 180 dias.
  • Compra. O pagamento acontece na Kiwify, que coleta o que o checkout exige. Recebemos dela o seu nome, o seu e-mail e os dados da compra (produto, valor e status do pagamento). Não temos acesso ao número do seu cartão.
  • Formulário de diagnóstico. Nome completo, e-mail usado na compra, WhatsApp, link do seu perfil no LinkedIn, cargo ou área que você quer atrair, seu objetivo, seu currículo e o que mais você quiser contar.
  • Reunião prévia. O horário que você escolhe e o seu e-mail, para criar o evento no Google Agenda e o link do Google Meet.
  • Contato. Se você falar com a equipe pelo WhatsApp, o seu número e as mensagens que enviar.

Não pedimos nem guardamos a senha do seu LinkedIn, o seu CPF ou dados do seu cartão. O acesso ao perfil é combinado direto com a Carol, antes de começar.

Para que usamos os dados

  • Atender a sua compra e entregar o serviço: diagnóstico, reunião prévia, LinkedIn reestruturado, currículo atualizado e PDF com mensagens e prompts.
  • Falar com você sobre a compra: confirmar o horário da reunião e lembrar, por e-mail, do formulário ou da reunião que ainda faltam.
  • Registrar e acompanhar as vendas, dar suporte e atender pedidos de ajuste.
  • Medir de onde vêm as visitas e as vendas e mostrar o Método RADAR a quem se interessa, só com o seu aceite aos cookies de marketing.
  • Cumprir obrigações legais, como as fiscais.

Bases legais

  • Execução de contrato (LGPD, art. 7º, V). Dados da compra, do formulário de diagnóstico e da reunião prévia.
  • Consentimento (LGPD, art. 7º, I). Cookies de marketing e o aceite no formulário de diagnóstico. Você pode revogar quando quiser, pelo link "Preferências de cookies" no rodapé ou pelo contato abaixo.
  • Cumprimento de obrigação legal (LGPD, art. 7º, II). Registros fiscais e contábeis da venda.

Com quem compartilhamos

  • Kiwify. Processa o pagamento, libera o acesso ao produto e repassa a nós os dados da compra.
  • Google. Guarda o formulário e o currículo (Planilhas e Drive), agenda a reunião (Agenda e Meet), envia convites e lembretes (Gmail) e, com o seu aceite, mede a audiência (Google Analytics).
  • Meta. Com o seu aceite, o Pixel mede visitas e compras e permite mostrar o Método RADAR em anúncios.
  • Operador técnico. Profissional contratado pela Mindlink RH que mantém o site e a automação que leva as respostas do formulário até a planilha. Acessa os dados só para esse fim.

Não vendemos os seus dados. Google e Meta podem tratar dados em servidores fora do Brasil.

Por quanto tempo guardamos

Guardamos os dados do formulário, o currículo e os dados da compra por 6 meses. Passado o prazo, a equipe apaga as informações da planilha e o currículo do Drive. Os registros fiscais seguem o prazo que a lei exige.

Seus direitos

Pela LGPD (art. 18), você pode pedir à Mindlink RH, a qualquer momento:

  • confirmação de que tratamos dados seus;
  • acesso aos seus dados;
  • correção de dados incompletos, inexatos ou desatualizados;
  • anonimização, bloqueio ou eliminação de dados desnecessários, excessivos ou tratados fora da lei;
  • portabilidade dos dados a outro fornecedor, mediante pedido expresso;
  • eliminação dos dados tratados com o seu consentimento;
  • informação sobre as entidades com quem compartilhamos os dados;
  • informação sobre a possibilidade de não dar consentimento e sobre as consequências da recusa;
  • revogação do consentimento.

Se achar que algum direito não foi atendido, você pode reclamar à Autoridade Nacional de Proteção de Dados (ANPD).

Como falar com a gente

Para exercer os seus direitos ou tirar dúvidas sobre esta política, escreva para caroline_almeida92@hotmail.com.